Vorlage - 2025/067
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Im Budget enthalten: | ja | Kosten (Betrag in €): | 0 €/ Jahr | ||
Mitwirkung Landrat: | ja | Qualifizierte Mehrheit: | nein | ||
Relevanz | |||||
Gender Mainstreaming | Ja | Migration | nein | ||
Prävention/Nachhaltigkeit | nein | Bildung | nein | ||
Klima-/Umwelt-/Naturschutz | nein |
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Die Stelle der Gleichstellungsbeauftragten wird gemäß anliegender Stellenbeschreibung öffentlich ausgeschrieben.
Inhaltsbeschreibung:
Die Gleichstellungsbeauftragte, Frau Silke Tödter, scheidet mit Ablauf des 31.05.2025 auf Antrag aus ihrem Arbeitsverhältnis beim Landkreis Peine aus.
Gemäß § 8 Abs. 1 NKomVG haben Landkreise eine Gleichstellungsbeauftragte mit mindestens der Hälfte der Arbeitszeit hauptberuflich zu beschäftigen.
Die Stelle der Gleichstellungsbeauftragten soll auch weiterhin als Vollzeitstelle ausgeschrieben werden; insgesamt sind im Referat der Gleichstellungsbeauftragten 2,0 Vollzeitäquivalente - davon 1,0 Stellenanteile für die Gleichstellungsbeauftragte und insgesamt 1,0 Anteile für die Stv. Gleichstellungsbeauftragte sowie eine Verwaltungskraft - im Stellenplan enthalten.
Gemäß § 8 Abs. 2 NKomVG liegt die Zuständigkeit für die Berufung der Gleichstellungbeauftragten beim Kreistag.
Gender Mainstreaming
Die Gleichstellungsbeauftragte prägt maßgeblich die Aspekte des Gender Mainstreaming der Kreisverwaltung. Die über die Vorgabe des Gesetzes hinausgehende Besetzung mit einer Vollzeitstelle verdeutlicht die Wichtigkeit der Aufgabe und fördert die weitere Entwicklung der Gleichstellung von Frauen und Männern unter Berücksichtigung der unterschiedlichen Lebenssituationen und Interessen.
Ziele / Wirkungen: Entfällt.
Ressourceneinsatz: Entfällt.
Schlussfolgerung: Entfällt.
Ausschreibungstext der Stelle Gleichstellungsbeauftragte
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Anlagen: | |||||
Nr. | Name | ![]() |
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1 | Ausschreibung Gleichstellungsbeauftragte (123 KB) |